HR Workforce Intelligence: Data & AI als strategisch kompas
Ontdek hoe je een toekomstbestendig, wendbaar en data-gedreven HR-beleid ontwerpt én implementeert.
De rol van HR evolueert razendsnel: van operationele ondersteuning naar strategische partner. Deze masterclass geeft je de inzichten en tools om die transitie waar te maken. Je leert hoe je data, scenario’s en artificiële intelligentie inzet om HR-beslissingen te onderbouwen en een toekomstgericht beleid uit te tekenen.
Tijdens deze opleiding ontdek je:
- Hoe strategische personeelsplanning jouw organisatie wendbaar maakt.
- Hoe je predictive analytics gebruikt om retentie, rekrutering en performance te verbeteren.
- Hoe (Gen)AI een praktisch hulpmiddel wordt in HR-processen zoals jobdesign, onboarding en talentontwikkeling.
- Hoe je trends in technologie en markt vertaalt naar concrete HR-acties.
Je krijgt niet alleen theoretische inzichten, maar ook hands-on toepassingen en real-life cases. Zo ontwikkel je een mindset die je in staat stelt om HR-beleid te koppelen aan bedrijfsstrategie en waarde te creëren voor mens én organisatie.
Wat kun je verwachten?
Je ontwikkelt de vaardigheden, kennis en mindset om een toekomstbestendig, wendbaar en data-gedreven HR-beleid te ontwerpen en te implementeren – met een directe meerwaarde voor mens én organisatie.
Programma in vier krachtige sessies
- Strategische personeelsplanning – van onderbuik naar onderbouwd
- Predictive analytics in HR – laat je data voor je werken
- GenAI in HR – van experiment tot strategisch hulpmiddel
- Concrete use cases en vraagstukken op de werkvloer
Meer info per module vind je onderaan deze pagina bij het opleidingsprogramma.
- HR-professionals die strategisch willen werken
- Leidinggevenden met HR-verantwoordelijkheid
- Managers die HR willen koppelen aan bedrijfsstrategie
- Leer HR-beslissingen onderbouwen met data.
- Ontdek hoe je vooruitdenkt op basis van trends.
- Pas toe predictive analytics voor retentie en rekrutering.
- Gebruik (Gen)AI in jobdesign en talentontwikkeling.
- Versterk jouw strategische HR-rol.
Geen voorkennis vereist
- Deze opleiding omvat 4 sessies in april en mei 2026. Deze sessies vinden plaats op dinsdag van 18u tot 21u15 of zaterdag van 9u tot 12u15. Klik bij de knop 'Bekijk uurrooster' om de betreffende lesdata te zien.
- De sessies gaan door op VIVES campus Brugge in gebouw 'The Crown' (Xaverianenstraat 4 – 8200 Brugge) of online. Je kiest dus zelf of je deze sessies fysisch volgt op de campus (meest aan te raden) of online via Teams. Er worden geen lesopnames voorzien.
- Als deelnemer ontvang je enkele dagen voor de sessie de nodige praktische informatie alsook een Microsoft teams link indien je de les online wenst te volgen.
- Bij elk lesblok van drie uur wordt een pauze voorzien met koffie en frisdrank, en een broodje indien de les 's avonds doorgaat.
Data & AI als strategisch kompas in HR
Vanaf 28.04.2026
Waarom kiezen voor een opleiding ‘HR Workforce Intelligence: Data & AI als strategisch kompas’ bij VIVES Continue
Docenten uit bedrijfsleven
Onze docenten zijn professionals uit het bedrijfsleven die je de bouwstenen aanreiken voor een succesvolle carrière. Ze delen niet alleen hun kennis, maar leren je ook de praktijk van binnenuit kennen. Zo helpen zij bij het verder ontplooien van je vaardigheden en het uitbreiden van je netwerk.
Actief uitwisselen van ervaringen
Het uitwisselen van professionele ervaringen komt uitdrukkelijk aan bod tijdens de contacturen van deze opleiding.
Meer keuze?
Bezoek Continue.be
Continue is het online platform voor levenslang leren van de Associatie KU Leuven, goed voor meer dan 1000 professionele en academische opleidingen. Continue is dé website voor iedereen die wil bijblijven, zich persoonlijk wil ontwikkelen of omscholen. Je kunt kiezen uit korte opleidingen zoals webinars en webshops, en langere trajecten als postgraduaten. Studenten kunnen met een handige zoekfunctie een opleiding op maat vinden. Je volgt de lessen online, op locatie, of gemengd.
