Postgraduaat geestelijke gezondheidszorg

Verdiep je in verschillende relevante en actuele thema's waarmee je binnen de GGZ aan de slag kan. Deze sector is steeds in evolutie wat tegelijk boeiend, complex en uitdagend is. Ervaringsgericht leren met VIVES-lectoren, ervaringsdeskundigen en professionals uit het werkveld staat centraal. Een inspiratie voor verdere professionalisering!

Na het volgen van de opleiding kan de rol van expert, coach en innovator bewuster opgenomen worden.
De opleiding richt zich op de professionele en relationele identiteit van de hulpverlener met focus op 4 cruciale pijlers, nl.:

• de zelfontwikkeling;
• de zorgontvanger;
• het team en het netwerk;
• innovatie.

Dit gebeurt aan de hand van 4 modules:

1.                  Interpersoonlijke ontwikkeling: 5 lesdagen (5stp)

Binnen deze module wordt stil gestaan bij één van de belangrijkste werkinstrumenten binnen de GGZ. Verdere bewustwording van de eigen identiteit als hulpverlener binnen een wederkerige relatie met de zorgontvanger is dan ook een onontbeerlijk onderdeel van professionele groei. Tijdens deze opleidingsdagen staan zelfreflectie, bewustwording van onder meer de eigen hanteringsstijl/valkuilen/weerstanden, en uitdieping van de betekenis van de therapeutische relatie centraal.  Aandachtig zijn en blijven voor de eigen veerkracht is tevens een belangrijk uitgangspunt.

2.                  Ondersteunende denkkaders in de begeleiding: 5 lesdagen (5stp)

Als verpleegkundige staat begeleiding bij en samen met de zorgontvanger centraal. Deze module biedt verdieping in het patiëntgericht werken door stil te staan bij psychotherapeutische denk- en werkkaders, klinisch redeneren en bijhorende gespreksvoering rond aangebrachte casuïstiek.  Daarnaast worden enkele themadagen doorlopen waarbij inhoudelijk wordt stil gestaan bij specifieke kwetsbaarheden die ervaren worden in de GGZ en de implicaties daarvan voor de begeleiding.

3.                  Persoonlijk netwerkgerichte zorg: 6 lesdagen (5stp)

Vanuit de overtuiging dat goede hulpverlening steeds samen met de zorgontvanger, een team en een netwerk gebeurt, wordt in deze module aandacht geboden aan enkele cruciale elementen die dit mogelijk maken. Zorgethisch leiderschap, coaching, transmuraal samenwerken binnen een netwerk van hulpverleners en familie van de patiënt, ervaringsdeskundigheid en coproductie,… zijn dan ook inhouden die leiden tot meer inzicht en expertise.

4.            Innovatie binnen de GGZ: 4 lesdagen (5stp)

De module ‘Innovatie binnen de GGZ’ stimuleert het out-of-the box denken met aandacht voor een breed perspectief van nieuwe technologieën die worden ingezet binnen de GGZ. Zorgtechnologie en e-healthcare zijn belangrijke onderdelen van waardevolle hulpverlening voor heden en toekomst. Een ondernemingsgerichte attitude is daarbij een belangrijke grondhouding willen we de GGZ-begeleiding future-proof houden.

De modules kan je ook apart volgen. De prijs bedraagt € 450 per module.

Certificering

Na het afwerken van de verschillende modules en het slagen in de examenonderdelen per module ontvangt de cursist met een bachelor diploma het postgraduaat getuigschrift, niet bachelors ontvangen een getuigschrift.